Índice del boletín
a.- Novedades
b.- Normas legales publicadas en el periodo
c.- Artículos de interés
d.- Publicidad
e.- Relación de boletines anteriores
Este boletín es remitido cada quince días
[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[ Novedades [[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[
___________________
________________________________________
Accidente de trabajo _____________
Essalud _________________________
________________________________
Plan de capacitación en seguridad y salud ___________
¿ Que tipo de temas debe contener un plan de capacitación en seguridad y salud?
Los temas de un plan de capacitación en seguridad y salud
Existe una tendencia en muchas organizaciones , el colocar como temas de capacitación en seguridad y salud contenido general .
Ejemplo :
En un grifo se incluyo como tema de capacitación en seguridad y salud : Las políticas del estado peruano en pro de una cultura de prevención.
Existe una tendencia en muchas organizaciones , el colocar como temas de capacitación en seguridad y salud contenido general .
Ejemplo :
En un grifo se incluyo como tema de capacitación en seguridad y salud : Las políticas del estado peruano en pro de una cultura de prevención.
___________________
¿ Quien debe elaborar el plan de capacitación en seguridad ?
Una pregunta que para muchos tiene cierta dificultad de responder, en la empresa
___________________
La inducción en temas de seguridad para nuevos trabajadores
___________________________________________
Enfermedad profesional _______
Responsabilidad civil del empleador ante una enfermedad profesional
¿Cómo se determina dicha responsabilidad civil del empleador ante una enfermedad profesional?
Ver aqui
Ver aqui
________________________________________
Accidente de trabajo _____________
Asalto al trabajador en el centro de labores como accidente de trabajo
Daños ocasionados al trabajador producto de un acto criminal:
Procedencia del pago de la indemnización por responsabilidad contractual del empleador
Fuente : Cas. 16015-2014-Lima (pub. 4-11-16)
Procedencia del pago de la indemnización por responsabilidad contractual del empleador
Fuente : Cas. 16015-2014-Lima (pub. 4-11-16)
___________________________________________
Essalud _________________________
Desafiliación del Essalud para ingresar al SIS
¿ COMO DESAFILIARME DEL ESSALUD Y PASARME AL SIS?
______________________________________________
Comite y supervisor de seguridad y salud ________________
Sumilla :Modifícan R.M N° 121-2011-TR, que aprueba la información de la Planilla Electrónica
Norma : Resolución ministerial N° 260-2016-TR
Norma : Resolución ministerial N° 260-2016-TR
Publicado : 27/10/2016
Vigencia : 01/11/2016
Vigencia : 01/11/2016
==========================================
---------- Publicidad de interés -------------
Manuales en Seguridad y Salud en el trabajo
ABC de la seguridad y salud en el trabajo
Manual seguridad y salud en el trabajo para Mypes
Elección del comité de seguridad y salud en el trabajo
Funcionamiento del comité de seguridad y salud en el trabajo
Supervisor de seguridad : elección e inicio de funciones
Mas manuales en Seguridad y salud
Ver mas documentos en el catalogo a descargar
Catalogo de Manuales en Seguridad y salud en el trabajo : Pulse aquí
Catalogo de Manuales en Seguridad y salud en el trabajo : Pulse aquí
[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[[
Conviertas en seguidor blog seguridad en el trabajo __________________
___________________________________
====================================================
Ver boletines informativos Seguridad y salud en el trabajo anteriores 2016:
Octubre .... Ingrese aqui
Setiembre .. Ingrese aqui
Agosto .... Ingrese aqui
Julio ......... Ingrese aqui
Junio ------ Ingrese aquí
Mayo ....... Ingrese aquí
Abril ........ Ingrese aquí
Marzo ..... Ingrese aquí
Febrero .... Ingrese aquí
Enero ........ Ingrese aquí
Octubre .... Ingrese aqui
Setiembre .. Ingrese aqui
Agosto .... Ingrese aqui
Julio ......... Ingrese aqui
Junio ------ Ingrese aquí
Mayo ....... Ingrese aquí
Abril ........ Ingrese aquí
Marzo ..... Ingrese aquí
Febrero .... Ingrese aquí
Enero ........ Ingrese aquí
::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
Si ya no desea continuar recibiendo este boletín : Pulse aquí para eliminarlo de la base de datos
::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
No hay comentarios:
Publicar un comentario